「NECネッツエスアイの年収はいくら?」
「NECネッツエスアイは勝ち組?」
NECネッツエスアイは、NECの電気通信工事部門が独立したSIer企業です。SIerの中でも幅広い事業領域を展開しており、人気の企業です。そのため、年収がどれくらいなのか気になる人は多いでしょう。
そこでこの記事では、NECネッツエスアイの平均年収について解説します。初任給や職種別の給与、他社との年収比較も記載しているので、ぜひ参考にしてください。
また、転職をする際には転職エージェントには登録するべきです。特に、レバテックキャリアは、IT業界に精通しているため、NECネッツエスアイの情報を得られるでしょう。
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- キャリハイ@編集部
- 「史上最高のキャリア」を目指す方に役立つ情報提供を目指しています。外資系、メーカー、金融、メガベンチャー、スタートアップなど、様々なバックグラウンドを有するメンバーが参画しています。
目次
- NECネッツエスアイの平均年収は748万円
- NECネッツエスアイの1ヶ月の手取りは46.1万円
- NECネッツエスアイの役職別の年収目安
- NECネッツエスアイの職種別の年収目安
- NECネッツエスアイの年齢別の年収目安
- NECネッツエスアイの初任給詳細
- NECネッツエスアイのボーナスは年2回
- NECネッツエスアイと他社の年収比較【SIer】
- NECネッツエスアイの評価制度
- NECネッツエスアイの残業時間
- NECネッツエスアイの福利厚生
- NECネッツエスアイの基本情報
- NECネッツエスアイの事業内容
- NECネッツエスアイの業績
- NECネッツエスアイに転職する方法
- NECネッツエスアイへの転職におすすめな転職エージェント
- NECネッツエスアイへの転職を成功させるコツ
- まとめ
NECネッツエスアイの平均年収は748万円
NECネッツエスアイの平均年収は、748万円(参照:有価証券報告書)です。日本全体の平均年収である458万円(参考:国税庁)よりも300万円近く高いです。
給与形態は月給制で、基本給と諸手当、賞与で構成されます。諸手当には、住宅手当や超過勤務手当、通勤交通費が含まれます。また、昇給は年に1回と一般的です。
NECネッツエスアイへの転職を考えている人は、レバテックキャリアの利用がおすすめです。IT関連の転職に特化しているので、的確なサポートを受けられます。
NECネッツエスアイの過去5年間の平均年収
2019年3月期 | 755万円 |
---|---|
2020年3月期 | 769万円 |
2021年3月期 | 774万円 |
2022年3月期 | 805万円 |
2023年3月期 | 748万円 |
NECネッツエスアイの平均年収は、2022年3月期まで上昇を続けていました。しかし、2023年3月期には56万円減少しています。原因としては、為替の変動やウクライナ情勢などがあると考えられます。
しかし、コロナウイルスが流行した時期でも、年収は下がっていないので今後も上がる可能性はあると言えるでしょう。
NECネッツエスアイの1ヶ月の手取りは46.1万円
NECネッツエスアイの手取り月収は46.1万円です。年収では553万円になります。
手取りとは、総支給額(基本給に各種手当を足したもの)から、所得税や住民税、社会保険料などの控除額を引いたものです。
単純に年収を12で割った額が、そのまま手元に入るわけではないことは理解しておきましょう。
NECネッツエスアイに勤めた場合の平均的な税金や保険料
控除 | 金額 |
---|---|
所得税 | 30,808円 |
住民税 | 34,050円 |
厚生年金 | 56,730円 |
健康保険 介護保険 |
36,642円 |
雇用保険 | 3,740円 |
控除額合計 | 161,970円 |
手取り額 | 461,363円 |
参考:税金・保険料シミュレーション
※NECネッツエスアイの平均年齢44.4歳を基準に計算
NECネッツエスアイの役職別の年収目安
役職 | 年収目安 |
---|---|
部長 | 1,300万円 |
課長 | 900万円 |
主任 | 700万円 |
担当 | 500万円 |
※複数の口コミサイトから推計
NECネッツエスアイの役職別の年収目安です。
年収の上り幅は大きく、担当から主任に上がるだけでも200万円ほど増加するケースもあります。昇進を重ねて、部長以上になれば年収1,300万円も狙えます。
NECネッツエスアイの職種別の年収目安
職種 | 年収目安 |
---|---|
営業(セールス)/営業企画 | 450~750万円 |
プリセールス/技術営業 | 600~1,000万円 |
事業企画/事業開発/ 事業推進 |
800~1,000万円 |
プロジェクトマネージャー/ リーダー |
600~1,000万円 |
ネットワークエンジニア | 450~1,000万円 |
クラウドエンジニア | 450~750万円 |
セキュリティエンジニア | 450~750万円 |
通信インフラエンジニア | 450~1,000万円 |
専門エンジニア (電気/施設/建設) |
450~1,000万円 |
運用/保守/ サポートエンジニア |
450~1,000万円 |
NECネッツエスアイの職種別の年収目安です。同じ職種でも、ポジションや職務内容によってはかなり年収に差があります。
ネットワークエンジニアや通信インフラエンジニアなどのエンジニアは特に幅が大きく、年収の目安は450~1,000万円です。
また、営業・営業企画とクラウドエンジニアやセキュリティエンジニアは年収が低めで、1,000万円に届きません。高収入を得たいなら、他の職種を狙いましょう。
NECネッツエスアイの年齢別の年収目安
年齢 | 年収目安 |
---|---|
~24歳 | 350万円 |
25~29歳 | 500万円 |
30~34歳 | 600万円 |
35~39歳 | 700万円 |
40~44歳 | 900万円 |
45~49歳 | 950万円 |
※複数の口コミサイトから推計
NECネッツエスアイの年齢別の年収目安です。35~39歳で、NECネッツエスアイ全体の平均年収である748万円に並びます。
年収の上り幅は大きめで、100万円以上収入が増える場合もあります。40歳を超えると、1,000万円近く稼ぐことも可能です。
NECネッツエスアイの年収について、もっと正確な情報を知りたい人は、転職エージェントに質問するのがおすすめです。レバテックキャリアなら、IT企業に精通しているため、年収の情報も聞けるでしょう。
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NECネッツエスアイの初任給詳細
学歴別の初任給
学歴 | 初任給(基本給) |
---|---|
大学院修了 | 251,000円 |
大卒 | 227,000円 |
高専卒(専攻科) | 227,000円 |
高専卒 | 202,000円 |
専門卒(4年) | 214,000円 |
専門卒(3年) | 204,000円 |
専門卒(2年) | 194,000円 |
NECネッツエスアイの初任給です。大学院修了なら25.1万円で、大卒と専攻科の高専卒なら22.7万円です。営業職、技術職、スタッフ職で初任給に差はありません。
また、表に記載されているのは基本給のみなので、住宅手当や超過勤務手当などを含めるとさらに給与は増加します。
ちなみに、国内の学歴別初任給の平均は、大学院修了で23.9万円、大卒で21万円(参考:厚生労働省)です。NECネッツエスアイの初任給は高収入と言えます。
NECネッツエスアイのボーナスは年2回
NECネッツエスアイのボーナスは、6月と12月の年2回支給されます。一般の支給額の詳細は公式サイトに記載がありませんでした。
業務執行をしない取締役の役員報酬は、構成割合が開示されています。月額報酬が38%で株式報酬が13%、賞与が49%です。役員報酬の半分近くが賞与です。
NECネッツエスアイのボーナス額の詳細は、レバテックキャリアのようなIT業界特化の転職エージェントに質問しましょう。各企業の内部情報に詳しいエージェントが、ボーナス関係について教えてくれます。
NECネッツエスアイと他社の年収比較【SIer】
企業名 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
---|---|---|---|---|
NEC ネッツエスアイ |
748万円 | 44.4歳 | 16.9年 | 5,176人 |
野村総合研究所 | 1,242万円 | 40.6歳 | 14.7年 | 6,782人 |
電通総研 (旧ISID) |
1,128万円 | 40.9歳 | 12.0年 | 1,842人 |
伊藤忠テクノ ソリューションズ |
1,028万円 | 40.7歳 | 13.4年 | 4,784人 |
オービック | 1,005万円 | 36.1歳 | 13.2年 | 1,888人 |
日立製作所 | 915万円 | 42.9歳 | 19.3年 | 28,672人 |
富士通 | 878万円 | 43.7歳 | 19.1年 | 35,092人 |
NTTデータ | 867万円 | 39.0歳 | 14.5年 | 12,714人 |
TIS | 751万円 | 40.4歳 | 14.5年 | 5,695人 |
SCSK | 746万円 | 43.6歳 | 18.4年 | 8,470人 |
参考:各社の有価証券報告書
NECネッツエスアイと他SIer企業の年収比較です。平均年収の高い大企業が多く、1,000万円以上を稼げる場合もあります。
NECネッツエスアイは、野村総研や電通総研などと比べると年収は低いため、満足できない人もいるでしょう。
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NECネッツエスアイの評価制度
NECネッツエスアイは、事業の貢献度に応じて従業員を評価する制度を設けています。社員の役割や成果に応じた、適切な賃金と賞与の支給をしています。
ただし、年功序列の傾向が強く、前年度より評価が良かったのに賞与が増えていなかったという声もありました。現状は、若い世代が活躍できるように改革中のようです。
NECネッツエスアイの役職一覧
- 事業部長
- 事業部長代理
- 部長
- 課長
- 主任
- 担当
NECネッツエスアイの残業時間
NECネッツエスアイの残業時間は25.8時間
NECネッツエスアイの残業時間は、女性の活躍推進企業データベースによると、25.8時間です。
令和4年の毎月勤労統計調査では、日本の所定外労働時間の平均は10.1時間なので、NECネッツエスアイの残業時間は多いと言えます。
NECネッツエスアイの標準労働時間は7時間45分なので、ひとつきの勤務日数を22日とすると、実労働時間は9時間程度です。
NECネッツエスアイの雇用管理区分ごとの残業時間
残業時間 | |
---|---|
総合職 | 26.3時間 |
一般事務職 | 11時間 |
NECネッツエスアイの働き方改革
NECネッツエスアイでは、生産性・効率性の向上のため2017年7月からテレワークを導入したり、総労働時間を短縮するために有給休暇の取得促進期間を設けたりしています。
しかし、残業時間は伸びているため、労働時間の改善には至っていないようです。
NECネッツエスアイの残業時間の推移
平均時間外勤務 | |
---|---|
2015年度 | 24.0時間 |
2016年度 | 20.3時間 |
2017年度 | 18.9時間 |
2018年度 | 19.7時間 |
2019年度 | 19.0時間 |
2020年度 | 22.3時間 |
2021年度 | 24.5時間 |
2022年度 | 25.8時間 |
NECネッツエスアイの福利厚生
- 独身寮
- 住宅補助
- 保養所
- ファミリーサポート制度
- 育児に関する制度
- 介護に関する制度
- 住宅資金融資制度
- 財形貯蓄制度
- 確定拠出年金制度
- 従業員持株会
- 退職金
- 企業年金
- 体育クラブ
NECネッツエスアイの福利厚生です。ファミリーサポート制度や育児・介護に関する制度など、ライフイベントに合わせた支援制度が充実しています。
また、財形貯蓄制度や確定拠出年金制度など、従業員のモチベーションを保つための手当も導入されています。
NECネッツエスアイの基本情報
会社名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
---|---|
設立 | 1953年11月26日 |
創立 | 1953年12月1日 |
代表者 | 代表取締役執行役員社長 兼 CEO 牛島 祐之 |
本社所在地 | 〒108-8515 東京都港区芝浦3-9-14 |
電話番号 | 03-4212-1000 |
資本金 | 131億22百万円 |
従業員数 | 7,825人 2023年3月31日現在:連結 |
売上高 | 3,208億円 2023年3月期 |
一級建築士 事務所登録 |
登録番号 東京都知事登録17563号 |
建設業許可 | 【特定建設業】 ・許可番号:国土交通大臣許可(特‐1)5723号 ・許可年月日:令和元年10月10日 (工事業)土木、建築、とび・土工、電気、管、鋼構造物、塗装、防水、内装仕上、電気通信、解体 【一般建設業】 ・許可番号:国土交通大臣許可(般‐1)5723号 ・許可年月日:令和元年10月10日 (工事業)消防施設 |
電気通信 事業者 |
届出番号:A‐07‐1034 |
NECネッツエスアイは、コミュニケーションに関わる様々なシステム・サービスを提供しているSIerです。
携帯電話基地局の施工・最先端基幹網のSI・施工とSIを基盤にした新しいサービスの提供を、ワンストップで実現できます。取引先は一般企業から官公庁まで幅広く、SIer企業の中でも唯一のポジションを獲得しています。
NECネッツエスアイの事業内容
デジタルトランス フォーメーション |
生産性の向上やDXの導入を検討している企業の課題解決に向けて、最適なDXソリューションサービスを提供 |
---|---|
クラウド‐DX | DXを推進するために、業務シーンに適したデジタルトランスフォーメーションを提案 |
ネットワーク (構築/ハード系商材) |
社会を支えるネットワークインフラのシステム構築や、サービス提供から運用、保守を手掛ける |
ネットワーク (サービス/運用/保守) |
社会を支えるICTインフラを中心に、WAN回線を含めたネットワークインフラのシステム構築や、サービス提供から運用、保守までワンストップで提案 |
サイバーセキュリティ | セキュリティのリスクを特定し、対策ソリューションを提案 |
フィジカルセキュリティ | 入退管理や監視システムを軸に、事業戦略・未来像を実現するためのフィジカルセキュリティソリューションを提案 |
コミュニケーション -DX(音声) |
非効率的なコミュニケーションインフラを改善するための最適なソリューションサービスを提案 |
映像-AI | 防犯カメラをはじめとする映像情報を記録、分析するシステムを提供 |
DX-BPO | バックオフィス業務の効率化やITサービス事業の拡大を支援 |
スマートシティ | 住民サービスのデジタル化を推進して、社会課題の解決を実現 |
スマートエネルギー | 再生可能エネルギーを活用し、地域社会のゼロカーボン推進と産業振興に貢献 |
セーフティ (防災・災害対策) |
災害対策・防災業務をICTを活用したシステム自動化によって支援 |
NECネッツエスアイの事業一覧です。SymphonictというDXサービスを活用して、顧客のデジタルイノベーションを支援しています。
SIerとして企業の課題解決を図るだけでなく、地域の生活を豊かにすることや、再生可能エネルギーを活用して環境課題の解決にまで事業を拡げています。幅広い事業領域と顧客層に加え、高い課題解決力が強みです。
NECネッツエスアイの業績
売上高 | |
---|---|
2019年3月期 | 2,779億円 |
2020年3月期 | 3,036億円 |
2021年3月期 | 3,391億円 |
2022年3月期 | 3,103億円 |
2023年3月期 | 3,208億円 |
NECネッツエスアイの過去5年間の売上高です。2021年3月期まで上昇を続けていましたが、2022年3月期には300億円近く減少しています。
2023年3月期に再び上昇傾向を見せているので、業績は安定しているように見えます。
NECネッツエスアイに転職する方法
転職エージェントから応募【おすすめ】
NECネッツエスアイへの転職は、転職エージェントから応募するのがおすすめです。転職エージェントは、応募書類の書き方や面接対策をしてくれるうえに、面接の日程調整や給与交渉までサポートしてくれます。
特におすすめなのは、レバテックキャリアです。IT業界に特化したエージェントで、求人票にない現場のリアルな情報を知れるのが強みです。転職成功率は96%と高く、サポートの質もいいのがわかります。
また、求人数も多いので、NECネッツエスアイ以外のIT業界の紹介を受けられる可能性もあります。
転職サイトから応募
転職エージェントに次いでおすすめなのは、リクナビNEXTやdoda(デューダ)などの転職サイトを使った応募です。転職サイトでは、NECネッツエスアイの求人情報を自分で探して応募します。
転職サイトのお気に入り登録や通知機能などを使えば、応募や企業とのやり取りをスムーズに進められます。
ただし、NECネッツエスアイのような大企業は、非公開求人として募集することが多く、求人情報が見つからない可能性もあるので注意が必要です。
コーポレートサイトから応募
NECネッツエスアイは、公式サイトのキャリア採用ページから応募することも可能です。企業に直接応募する形になるので、最も一般的なエントリー方法です。
ただし、企業サイトからの申し込みは応募者が殺到し、難易度が高くなるのでおすすめしません。まずは無料で使える転職エージェントに登録し、プロのサポートを受けながら有利に転職活動を進めましょう。
NECネッツエスアイへの転職におすすめな転職エージェント
転職サービス | 特徴 |
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レバテック キャリア |
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ビズリーチ |
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マイナビ エージェント |
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リクルート エージェント |
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レバテックキャリア
ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1
(出典:レバテックキャリア)
レバテックキャリアのポイント
- 初回提案での内定率90%超え
- 年収600万円以上の求人80%
- 業界特化の専任アドバイザーが在籍
評価 | ★★★★☆ |
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求人数 | 22,351件 |
得意領域 | IT/web業界、エンジニア |
雇用形態 | 正社員、契約社員 |
対応エリア | 全国
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※2023年8月時点
レバテックキャリアの特徴
レバテックキャリアは、IT・WEB業界の中でもエンジニア職に特化した転職エージェントです。エンジニアとしての技術や市場を知り尽くしたアドバイザーにより、求職者と企業を的確に分析します。
高いマッチング精度で、初回の提案での内定率は90%を超えています。
専任のキャリアアドバイザーは、求職者とマンツーマンで求人紹介から応募書類の添削、面接対応まで徹底的に対応し、スピーディーな転職をサポートします。
レバテックキャリアの評判と口コミ
ビズリーチ
年収アップにおすすめの転職サービス
(出典:ビズリーチ)
ビズリーチのポイント
- 求人の3分の1が年収1,000万円以上
- 企業やヘッドハンターからスカウトされる
- 優良企業と直接コンタクトが取れる
評価 | ★★★★★ |
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求人数 | 90,369件 |
得意領域 | ハイクラス |
雇用形態 | 正社員 |
対応エリア | 全国
|
※2023年8月時点
ビズリーチの特徴
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NECネッツエスアイへの転職を成功させるコツ
キャリア・スキルの棚卸しをする
NECネッツエスアイへの転職を成功させるには、キャリア・スキルの棚卸しをしましょう。現職での業務を振り返れば、転職先にアピールするポイントを明確にできます。
また、企業は即戦力になる人材を求めています。売上をどれくらい出した、プロジェクトのリーダー経験がある、のような具体的な実績をアピールするのがおすすめです。
転職理由を明確にする
NECネッツエスアイへの転職を成功させるためには、転職理由を明確にするべきです。転職理由が曖昧なままでは、転職後も職場に不満を持つ可能性が高いです。
転職理由を明確にして、NECネッツエスアイへ転職をするべきなのか判断しましょう。キャリアアップや希望する労働環境に就くためには、NECネッツエスアイ以外の企業が良い場合もあります。
また、転職理由を明確にするのは、面接対策でも役立ちます。特に、現職の勤続年数が短い場合では明確な理由がないと「採用してもすぐに辞めそう」といった、悪印象を持たれてしまいます。
企業分析を入念にする
NECネッツエスアイへ転職するためには、企業分析を入念にしましょう。面接では志望動機をよく聞かれるので、企業分析をしないと曖昧な解答になり評価が落ちてしまいます。
また、企業分析をすれば、本当にNECネッツエスアイが自分に合っているかの判断材料にもなります。企業分析では、NECネッツエスアイの事業内容や経営理念、社風、今後の事業方針は必ず確認しましょう。
まとめ
NECネッツエスアイの年収は、748万円です。日本の平均年収である458万円(出典:国税庁)よりも300万円近く高く、高収入と言えます。
一般企業からだけでなく、国からの公共事業も請け負っている企業です。施工力とSI力を備えた、SI業界でも唯一のポジションを確立しています。
NECネッツエスアイへの転職を考えている人は、レバテックキャリアの利用がおすすめです。IT業界特化の転職エージェントなので、業界に詳しいアドバイザーが的確なサポートをしてくれるでしょう。